Blue Flower

人民網大學校長論壇是大學精神和創新思想的高層對話,是分享智慧、凝聚共識的互動平臺。本次論壇以“回歸·創新·育人”為主題,就高校推進一流本科教育等內容進行研討,發布了“培養擔當民族復興大任的時代新人”的太原宣言,對于匯聚國內高校資源、推動高等教育改革,幫助我們更新教育理念、強化人才培養,深化太原已經持續開展近一年的“擔復興大任、做時代新人”主題活動,更好地踐行社會主義核心價值觀,提振城市精氣神,推動轉型發展具有重要而現實的意義。

  太原是一座具有2500余年建城史的國家歷史文化名城,也是國務院批準的以資源型城市轉型升級為主題的國家可持續發展議程創新示范區。近年來,全市上下高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,深入貫徹黨的十九大精神,大力實施工業強市、人才興市、環境立市、創新驅動等發展戰略,努力走出一條資源型經濟轉型發展新路,奮力譜寫文明開放富裕美麗太原新篇章。前三季度,全市經濟保持中高速增長,三次產業協調性進一步增強,創新驅動、轉型升級取得明顯進展。真誠期待更多國內高校與太原開展交流合作,與我市共享發展成果、共創美好未來。

五年制高職培養優秀人才

      把全部資源對準人才培養

    人才培養是大學的本質職能,本科教育是大學的根本。必須把本科教育放在人才培養的核心地位、教育教學的基礎地位、新時代教育發展的前沿地位。

  本科生是高素質專門人才培養的最大群體,本科階段是年輕人知識架構形成、創新能力初步顯現的關鍵時期,是學生世界觀、人生觀、價值觀形成的關鍵時期,因此,辦好本科教育是提高高校人才培養質量的重要基礎。

  北航是一個有鮮明航空航天特色和信息技術特色的學校。在人才培養方面,尤其是在本科教育方面,我們采取的是通識和專業并重的培養模式,將自然科學、社會科學和人文素養有機融合,并分別設立立德樹人成就獎、卓越獎、優秀獎,作為學校育人方面的最高獎項。

  大學應當是一個學生靜心向學、教師專心施教的地方。學生要回歸常識,認真學、學真本領;教師要回歸本分,認真教、教真學問。大學只有把全部資源對準人才培養,持續推進本科教育教學培養模式綜合改革,把注意力在本科聚焦,把優質資源在本科配置,才能真正培育出德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。

  

  人才培養關鍵在教師

   教師隊伍建設是大學建設的重要主題。黨中央高度重視教師隊伍建設。習近平總書記對教師隊伍建設多次提出要求,明確指出,人才培養,關鍵在教師。

  教師隊伍建設是高校的基礎性工作,教師隊伍素質直接決定著大學辦學能力和水平。建設社會主義現代化強國,需要一大批各方面各領域的優秀人才,這對我們教師隊伍能力和水平提出了新的更高的要求。同樣,隨著信息化不斷發展,知識獲取方式和傳授方式、教和學關系都發生了變化,這也對教師隊伍能力和水平提出了新的更高的要求。

  當前教師隊伍建設也存在一些難點,比如一些高校重科研、輕教學,部分教師缺少實際工作經驗、主動教改動力不足、沒有完全樹立起以學生為中心的教育理念等。

  對此,高校必須引導廣大教師以德立身、以德立學、以德施教,把師德師風建設擺在首位,堅持教書和育人相統一、堅持言傳和身教相統一、堅持潛心問道和關注社會相統一、堅持學術自由和學術規范相統一,按照“四有好老師”的要求,不斷提高教師素養,使之成為有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的優秀教師。